9 måder at være mere strategiske i 2019: Vores foretrukne råd fra det sidste år

Ferien kan føle som et fuldtidsjob. Der er shopping, som er stressende og ofte super svedig, og sandsynligvis nogle rejser (måske dine flyvninger er til tiden, og dine togterminaler er relativt urinfrie). Hvis du er vært, er der et intenst måltid at planlægge for en gruppe, som uundgåeligt omfatter mindst en vegansk eller glutenintolerant; håndklæder til at rengøre og puder til fluff; og sandsynligvis et temperament tantrum eller to.

Jeg lægger det på tykke i navnet for at gøre et punkt måske, men kun fordi jeg vil bruge min sidste strategikolonne i 2018 for at minde dig om at tag lidt tid for jer selv. Specielt tager lidt tid til kede sig.

9. Master 2030s vigtigste færdighed

Mennesker had keder sig. Faktisk vil næsten halvdelen af ​​folk, der har valget mellem at kede sig og tage et elektrisk stød, tage choket. Det er derfor, vi har tendens til at overplanlægge os selv og hvorfor vi afhenter vores telefon hvert par minutter, når vi ikke bliver straks distraheret af noget, der er superhurtigt.

Sindet er hardwired for at søge nyhed (dette er i øvrigt også hvorfor du sikkert har afbilledet din yndlings tegneseriefigur nøgne). Men især i vores mindre end kontemplative alder kan vi have taget denne nyhedssøgende impuls for langt. Og det handler ikke kun om irriterende børn i bagsædet, når de går i gang når deres Switch-batteri dør. Vi alle bør måske bruge lidt mere tid på at gøre kedelige ting, ifølge et kommende papir fra Academy of Management Discoveries, en journal udgivet af Academy of Management, en industri non-profit.

Guihyun "Grace" Park, en professor i ledelse på Australian National University, fortæller Inverse at hendes konklusion tyder på kedsomhed kan hjælpe med at lette disse "a-ha!" øjeblikke ved at opmuntre os til at være mere kreative. Dette skete både i en "gem din egen røv" kontekst (nødt til at gøre op undskyldninger), og i en institutionel (brainstorming omkring et produkt.)

Med andre ord, hvis du virkelig vil komme med kreative ideer, kan du være bedre, hvis du bruger lidt tid på at gøre noget monotont først. Gå darn nogle sokker, måske, eller gør opvasken. For at komme frem til dette fund, parkerede Park også en temmelig hilarisk undersøgelse: Hun tog to grupper af mennesker og gav dem en flok bønner. Kontrolgruppen var dekorativ og fik at vide at gøre kunst med deres bønner. Den eksperimentelle gruppe måtte sortere dem efter farve. (Park startede ved at få dem til at tælle bønnerne, men deltagerne fandt det også for stimulerende.) Efter deres bønnerelaterede aktiviteter gav Park alle to opgaver. Først bad hun dem om at komme med undskyldninger for, hvorfor de var for sent til arbejde. Så bad hun dem om at komme med forbedringer for en ny slags pooper scooper.

"De i kedsomhedstilstanden havde flere undskyldninger og en bedre kvalitet af undskyldninger. De var meget nye og meget originale, "Park fortæller mig. "Da de engagerede sig i produktudvikling, kom de op med meget mere innovative produktdesign, især når de var høje i andre foranstaltninger som kreativ tænkning."

Der er et par forbehold her: Nogle mennesker synes at være mere udsat for at få noget ud af kedsomhed end andre. Endnu vigtigere, for at denne effekt skal finde sted, skal du også undgå de negative følelser, der følger med at kede sig. (Med andre ord, ingen stød over dine mange spildte talenter.) Små doser kan også være en del af ligningen. Parkens fattige bønnesortere måtte kun dumme deres hjerner i omkring en halv time. Stadig siger Park, at du også kan prale folk for at være bedre til at kede sig.

"Disse dispositioner, selv på statusniveau, kan manipuleres af den rigtige leder eller det rigtige miljø," siger Park. "Du kan manipulere folk til at være mere læringsorienteret ved at sige, at det er OK at lave fejl og fejl, det er fint at finde udfordringer, eller at det ikke er godt at fokusere på at undgå svigt. Hvis disse opmuntres, er folk mere tilbøjelige til at have læringsorienterede dispositioner på et statusniveau, så dispositioner, hvor det forekommer fint at opleve vanskeligheder, og derfor er det godt at udforske nye ting."

Det er sjældent at finde en arbejdspladsstudie, der har nyttige indblik uanset dit erhverv. Alle skal lave en undskyldning hver gang imellem. Kreativitet som arbejdsplads færdigheder er specielt også sat til at opleve en af ​​de største spikes i efterspørgsel fra potentielle arbejdsgivere mellem nu og 2030, ifølge prognoser fra McKinsey Institute. At kunne brainstormere pooper scooper forbedringer synes måske ikke at være meget relevant for det job, du har lige nu, men det kan meget sandsynligt ændre sig inden for et årti.

Ledere kan også se på Parks resultater for at få råd om, hvordan man dyrker mere kreative, risikovillige, tankevækkende medarbejdere (hvis du vil have gode ideer, skal du få folk til at føle sig trygge og foreslå potentielt shitty dem).

Endelig tror jeg også, at denne undersøgelse befrier de medarbejdere, der lige nu kan være - bare en lille smule! - tilbøjelig til at begynde at løbe ur uret så langt som i 2018 går. Helt ærligt, hvis du stadig har gas tilbage i tanken på dette tidspunkt, gør du allerede resten af ​​os ser dårlige ud. (Den gennemsnitlige arbejdstager kører ud den 16. december, ifølge en 2016 undersøgelse.) Så fortsæt og tag dig god tid komme tilbage på indbakke nul, genoprette dit skrivebords Feng shui, eller gøre noget andet, der er lidt mindless. Forskningen tyder på, at du bliver mere færdig med denne gang, end du måske indser.

På den note vil jeg løbe uret en smule lige nu ved at gå igennem og trække sammen alle de bedste råd, jeg har oplevet i de syv måneder, jeg har skrevet dette nyhedsbrev.

8. Spørg den konventionelle visdom

En af de oftest gentagne visdomme om investering er, at unge bør købe flere aktier, fordi de næsten altid går op på lang sigt, medens aktierne er mere risikable på kort sigt. Denne konventionelle visdom er båret ud af en masse forskning, men som en nylig pensioneret professor i erhvervslivet fandt, blev meget af den forskning udført af amerikanere i det 20. århundrede, som levede i ganske ekstraordinære tider. Zoom ud, og den konventionelle visdom ser forkert ud. For meget af det 19. århundrede (som for amerikanere sugede så hårdt som det 20. århundrede var godt, Hvide Hus brændte ned, Borgerkrig osv.), Var det faktisk de obligationsindehavere, der hersker.

7. Brug Health Tracking til at aktivere din følelse af skam

Health trackers kan skamme dig til at være bedre om sengetimer, lærte jeg efter en uge at spore min søvn med en smart madras.

6. Lad være med at blive dumpet af kreditkortposter inflation

Femogtyve tusind point tilmeldingsbonuser. Et hundrede tusinde point signup bonusser. Gratis lufthavnslokale adgang! Hvis alle disse nye kreditkortfordele faktisk er så store, hvorfor vinder de samme to kreditkort alle de store placeringer, år-i, år-out?

5. Del måltiden, Lav aftalen

Denne undersøgelse ejer. Når du forsøger at shmooze nogen over mad, få chips og salsa eller noget, der lader dig spise ud af det samme skib. Mennesker, der gør dette inden forhandlingens rækkevidde omhandler, som halvdelen af ​​tiden.

4. Fortjeneste! Er! Vigtig!

Hvis du har heldig dabbling i aktieplukning eller anden spekulativ aktivitet, så glem ikke at tage fortjeneste og at regne med skatter!

3. Stop svar på Bullshit Interview Spørgsmål

Mennesker, der spørger hjernespasere i jobsamtaler, er psykopater. Du dræbte en kugle der, ven.

2. Send. Møde. Minutter. Gør dem sjove.

Denne er ret selvfølgelig, men beviser er virkelig overbevisende, at vi alle har brug for at træde op i vores spil når det kommer til møder, som virkelig ikke behøver at suge så slemt.

1. Vær en bedre person i 2019

Vi har tendens til at tænke på de karakteristika, der gør os lykkelige - en solrig afholdenhed, generel venlighed - som arvelige træk, men de er virkelig muskler, som du kan lære at bøje. At få folk til at lide dig er noget, hvor du kan blive bedre, selvom det har mindre at gøre med at have de bedste vittigheder og mere at gøre med at indse, når du tager fejl. Hvis nogen af ​​jer tager nogle af de mange råd, jeg gav i 2018, håber jeg, at det er dette: Godt nytår, alle og tak for læsning. Strategien vil være slukket i næste uge. Jeg får se jer alle i 2019.

Dette har været en tilpasset version af Strategi, et ugentligt nyhedsbrev om de mest relevante økonomiske, karriere- og livsstilsråd, skal du leve dit bedste liv. Jeg er James Dennin, innovationsredaktør på Inverse. Hvis du har penge eller karriere spørgsmål, du gerne vil se besvaret her, email mig på [email protected] - og videregive strategi med dette link!